Для подростков откроют 500 вакансий

Этим летом планируется трудоустроить более 500 несовершеннолетних череповчан в возрасте от 14 до 18 лет. В прошлом году из-за пандемии были трудоустроены лишь 226 подростков. Какие предприятия готовы взять детей на работу и как ее найти?

Соглашение подписано

В этом году все продумано заранее. Соглашение о сотрудничестве в деле организации временного трудоустройства несовершеннолетних череповчан подписано еще 16 апреля. В его рамках банк вакансий совместными усилиями сформируют: областной департамент труда и занятости населения, мэрия Череповца и Союз промышленников и предпринимателей Вологодской области.

— В 2021 году промышленные предприятия уже включились в программу летнего трудоустройства, — рассказывают «Речи» специалисты департамента труда и занятости населения Вологодской области. — Рабочие места создают АО «Северсталь Менеджмент», АО «ЧФМК». АО «Апатит» заключило договоры пожертвования на оказание финансовой помощи для создания рабочих мест в Череповецком музейном объединении, во Дворце химиков. За счет этих средств создаются вакансии «подсобный рабочий» для выполнения легкого неквалифицированного труда. Рабочие места будут созданы и в других организациях, например в АНО «Содружество» для работы в загородных оздоровительных лагерях.

Как нам объяснили в департаменте, задача 2021 года в отношении трудоустройства подростков — вернуться к допандемийным значениям. В 2020 году из-за ограничений, связанных с распространением ковида, были трудоустроены 226 подростков. Дети работали в загородных лагерях «Искра» и «Жемчужина Мологи» вожатыми, предварительно пройдя подготовку.

— Мы благодарны также работодателям АО «ЧФМК» и МУП «Водоканал» за сотрудничество и создание рабочих мест для подростков, — говорят специалисты департамента.

В 2021 году планируется трудоустроить летом более 500 череповецких подростков.

— Мы понимаем, что спрос со стороны подростков на работу больше, поэтом обращаемся к работодателям с предложением о сотрудничестве, — говорят специалисты департамента. — Если в организации появился фронт работ, которые не требуют квалификации, их можно предложить подросткам.

Обратиться с предложением можно в отделение занятости населения по Череповцу и Череповецкому району КУ ВО «ЦЗН Вологодской области» (Советский пр., 66) по телефону 55-79-35.«Бригада мэра»

В городе давно пользуются популярностью трудовые мобильные отряды Череповецкого молодежного центра — так называемая «Бригада мэра». Попасть в нее бывает сложно, обычно вакансии на июнь разбирают еще в мае. Почему? Да потому, что подростки здесь не только трудятся ради денег, но и общаются, участвуют в акциях, фестивалях, конкурсах, играх. За консультацией обращаться по телефону 50-12-37.

От чего зависит зарплата несовершеннолетних? Она начисляется пропорционально отработанному времени: поработал неделю — за неделю и получил зарплату, целый месяц — за месяц. Зарплата рассчитывается исходя из размера МРОТ. Сейчас это 12 792 руб. Однако работодатель может доплатить свои деньги.

Родители часто спрашивают, какие документы нужны при трудоустройстве подростка. Перечисляем: паспорт или иной документ, удостоверяющий личность; трудовая книжка (если она есть) — бумажная или выписка из электронной; страховое свидетельство обязательного пенсионного страхования; документ об образовании (аттестат, диплом, справка об обучении и т. д.); медицинская справка о состоянии здоровья (форма 086/у).

При заключении договора: документ, подтверждающий согласие родителей; разрешение органа опеки.Татьяна Ковачева